二十幾歲，就應該懂得應酬之道
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二十幾歲，就應該懂得應酬之道
有人說，一個人不管有多聰明，多能幹，背景條件有多好，如果不懂得如何應酬，他的事業也很一帆風順。很多人之所以一輩子都碌碌無為，是因為他活了一輩子都沒有弄明白該怎樣去應酬，該如何與別人打交道。
學習應酬，二十幾歲是一個刻不容緩的年齡了！一位著名的作家說：“20歲前，你可以盡情享受青春；20歲後，你必須認真對待人生，勇敢迎向未來！”二十幾歲，並不是個做夢的年齡，更不是可以躺在**睡大覺的年齡。因為，二十幾歲是很容易就過去的，如果不抓緊，你面臨的將是“三十無以立，腰桿無法挺直，說話沒有底氣”的尷尬局面。
二十幾歲是人生的黃金季節，是成熟和發生質變的飛躍階段。如果能努力學一些應酬之道，必將給你的人生帶來一個質的飛躍。
為什麼二十幾歲一定要懂得應酬呢？因為應酬是人生的大學問，應酬是你為人處世、待人接物的度量衡。每天、每時、每刻，你的應酬功夫到家，你的生活一定充滿愉快。
目前國際外交活動中所提倡的“坐下來談，不必動武”的口號，就是應酬藝術之一。“會談”愈來愈多，表示人們都希望透過應酬來解決一些紛爭。應酬也左右了個人的命運，比如你去求職，主要是筆試和麵試，其中面試又是最後一關，成功失敗決定在此。面試其實也是一次應酬，應酬得好，你成功了；應酬得不好，人家不會對你有興趣。
有一些自認為有才的年輕人，在學校的時候常得到老師和同學的表揚，可是走入社會後發現，在學校裡掌握的那一套非但用不上，反而屢屢碰壁；還有一些年輕人以率真秉直自喻，抱著一種“幹自己的活，讓他人說去吧”的心態，他們工作努力，卻不注意與人處好關係，更不願意認真對待領導和客戶，這樣，自然也無法與周圍的人建立融洽的關係。很快，他們就發現自己做起事情來阻力重重，於是，又感嘆社會複雜，人心叵測。
有這樣一個做技術的小夥子，從小到大他都對計算機感興趣，也很有天分。但就是性格太孤僻，不善溝通。在公司中，他很少和同事們交談，上班、下班也都是獨來獨往，同事們邀他一起去吃飯、唱歌，他都不感興趣。慢慢地，大家也都不去邀請他了。
公司的很多專案需要大家集體協作才能完成，但這個木訥的小夥子卻因為不善協作，不善溝通，導致和別人合作起來異常困難，最終，專案失敗。幾次嘗試後，領導再也不讓他參加合作專案了。雖然他也有才華，但卻無法承擔大的專案，幹不成大事。
他自己也很鬱悶，怎麼會造成了這樣的情況呢？然而越情緒不好，事情越是做得糟糕，人際關係處理得越是不盡人意。
漸漸的，老同事遠離他，新同事又不瞭解他。有什麼事，大家都把他劃到了“統一戰線”以外，開始排擠他。後來給新來的領導造成了一個“不合群”的印象，領導也不太喜歡他。
這種情況下，別說他要在工作上獲得多大的成就了，就是這份工作也難保。
其實，現在很多20多歲的年輕人都有應酬方面的困惑。以前，在家的時候，要處理的是自己與父母間的關係，而這種關係又因為父母對自己的寵愛而變得簡單；在學校的時候，處理的也是與同學、老師間的關係，同樣單純，直接。
然而，一旦走入社會，要應對的關係就不再那麼單純了，既要處理好與家庭、長輩間的關係，朋友（男、女）間的關係，更要處理好與同事、領導的關係，與客戶以及所有發生聯絡的人的關係，等等。而這其中的錯綜複雜，牽扯了很多說不清、道不明的利益衝突。
二十幾歲，你必須要懂一些應酬，因為在這個複雜的社會關係網中，每個人都必須與外界交流，拓展自己的人際關係，提升自己的人脈競爭力，這樣才能得到他人的認可和接納，才能立足於這個社會。世界頂級激勵大師安東尼羅賓說：“一個人事業上的成功，只有15(百分號)來自於他的專業技術，另外的85(百分號)主要靠人脈關係與處世技巧。”
每個人都需要別人、需要交往，並建立和保持良好的人際關係。
美國著名成功學家安東尼羅賓曾對2000多人進行長達10年的跟蹤研究，最後得出一個驚人的結論：一個人的成就大小，往往和他擁有的支持者、幫助者的數目成正比。由此，安東尼指出：影響人生成功的最重要因素不是人的才華、家庭背景等，而是人的社會關係或人緣。
如果你是二十幾歲初入社會，剛剛開始工作的年輕人，如果你想成為出類拔萃的人，就不要忽視人際交往，而是否會處世則直接關係到你人際交往的效果。特別是剛步入社會的年輕人，千萬不要抱怨人際關係的複雜，也千萬不要以為脫離他人自己什麼都可以幹。你應該做的是，從現在開始，學習一些應酬，才能讓你以後的前程更輝煌。
應酬是人際交往裡很重要的一部分，就像你的成功裡不可缺少貴人一樣，應酬也將充當著重要的角色，並且，應酬往往是你遇到貴人的前提。